Recrutement : mes entretiens

Délai de relance après entretien


Bonjour,



Je suis actuellement en recherche d'emploi depuis environ 3 mois. 



Le 21 décembre 2017, j'ai passé un entretien Skype pour une entreprise qui me correspondait parfaitement. L'entretien s'est très bien passé autant avec la RH que le Business Manager. Ils m'ont demandé d'envoyer mon CV sous le format de leur entreprise afin qu'ils proposent mon profil à leur client. Ils ont ensuite transmis le profil au client et m'ont assuré qu'ils me tiendraient au courant rapidement.



Je n'ai ensuite pas effecté de relance pensant qu'ils allaient me contacter. Et aujourd'hui, environ 3 semaines après l'entretien, je viens de revoir leur annonce dans les offres de l'apec.



Est-il nécessaire selon vous de les relancer ? 



 



En vous remerciant,



Barbara


Barbara_950661618

Le  18-01-2018 à 17:14

Les réponses à ce sujet


Merci beaucoup pour vos réponses.



Je recontacterai l'entreprise concernée !


Barbara_950661618

Le  30-01-2018 à 20:33


Bonjour Barbara,



Je vous conseille en effet de relancer l'entreprise pour savoir quelle suite a été accordée à votre candidature. C’est la moindre des choses que vous ayez un retour sur votre entretien et la réaction du client. Ce dernier a peut-être souhaité qu’on lui présente plusieurs candidatures, ce qui peut expliquer le republication de l’annonce.



Dans tous les cas, il a été convenu que vous seriez recontactée. L’entreprise doit donc prendre le temps de le faire. Il est important que vous puissiez connaître les atouts de votre profil et les points faibles éventuels (expérience, maîtrise d’outils ?...) au regard du poste proposé et des attentes du client.



Le mieux à l’avenir est de demander à l’issue de vos entretiens quelles seront les prochaines étapes et à quelle date l’entreprise compte revenir vers vous.



Ce rappel des candidat.es reçu.es en entretien fait partie intégrante du process de recrutement et montre aussi l’intérêt que l’entreprise porte à ses futur.es collaborateurs et collaboratrices.



Laurence DOUMBA KINDA, consultante Apec


Laurence, Apec

Le  23-01-2018 à 13:16


Bonjour Barbara,



Oui, il est nécessaire que vous fassiez une relance. Déjà pour leur montrer que vous êtes toujours intéressée et aussi que vous attendez toujours une réponse de leur part qu'elle soit positive ou négative.



Bon courage



Nadine


Nadine_950943025

Le  23-01-2018 à 10:22

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